企業行動規範

株式会社ショウエイのすべての役員・従業員は、行動規範である「使命感」のもと、法令順守はもとより高い企業倫理を確立・実践しつづけます。
その指針として「企業行動規範」を定めます。

私たちは、個人情報・顧客情報の保護に配慮しつつ、優良で安全な製品の開発と提供を行って、顧客・消費者の満足と信頼を獲得すること、並びに公正なルールに則った取引関係を築き、円滑な意思疎通により取引先との信頼関係を確立し、相互の発展を図ることを使命とします。

私たちは、法令を遵守するとともに、公正、透明、自由な競争並びに適正な取引を行います。また、政治、行政との関係においても健全で正常な関係を保ちます。

私たちは、社会に開かれた企業として、株主はもとより、広く社会とのコミュニケーションを積極的に行い、企業経営全般にわたる情報を適時適切に開示します。

私たちは、各人の人権を尊重するとともに、人種・民族・宗教・国籍・社会的身分・性別・年齢・障がいの有無などによる差別を排除します。
また、これらを保障する労働要件として、児童労働の禁止、強制労働の禁止、雇用及び職業における差別の禁止、結社の自由と団体交渉権の尊重を約します。

私たちは、就業者の人格、個性・多様性と自主性を尊重するとともに、安全で快適に働きやすい環境を確保し、ゆとりと豊かさを実現します。

私たちは、環境への取り組みは企業の存在と活動に必須の要件であることを認識し、持続可能な社会の構築に寄与するため自主的、積極的に行動します。

私たちは、良き企業市民として、積極的に社会貢献活動を行います。

私たちは、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力及び団体とは断固として関係を持ちません。

私たちは、地域の健全な発展と快適で安全・安心な生活に資する活動に積極的に参加・協力し、地域との共存を目指します。

経営者は、本行動規範の精神が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、会社全体に周知徹底させます。また、社内外と意思疎通を図り、その声を常時把握し、実効ある社内体制の整備を行うとともに、企業倫理の徹底を図ります。

本行動規範に反するような事態が発生したときには、経営者自らが問題解決にあたる姿勢を内外に表明し、その事実関係を明確にし、原因の究明と再発の防止に努めます。また社会への迅速かつ的確な情報公開と説明責任を遂行し、権限と責任を明確にした上で、自らを含めて厳正な処分を行います。

2022年3月1日制定
株式会社　ショウエイ